瑞典码头工人工会hamn4an近日表示,与apm terminal间的谈判未取得任何成果,apm terminal拒绝了工会提出的一项建议,即签署集体工资协议,使劳资关系正常化,永久解决哥德堡码头长期持续的劳资纠纷。
在几周前,apm terminal宣布将在瑞典哥德堡码头裁员160人,认为这是解决劳资冲突的唯一途径,长期持续的冲突已经让apm terminal的客户流失,收益减少。
这个消息让hamn4an感到十分震惊,哥德堡港有85%,大约450名工人是工会hamn4an的成员,该工会在过去一年里,举行了一系列的罢工行动。
而与运输工人工会transportforbundet不同,hamn4an并未与瑞典港口运营商签订固定的集体工资协议,特别是在哥德堡港,这也导致了长期的罢工行动。
hamn4an提出了六个条件:
1.保障职业自由并尊重员工的工作权利;
2.不得利用其它的职业群体来代替码头工人的工作职位;
3.尊重适用的工资协议;
4.停止使用临时工来对码头工人施压;
5.改善工作环境;
6.遵守关于休假的相关法律法规
不过,apm terminal已经拒绝就这些条件与hamn4an进行谈判,他们认为该工会并不是transportforbundet与瑞典52个码头签订的集体协议的一部分。
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